Épisode neigeux et inondations, grève de la SNCF : ces événements ont pu être les déclencheurs d’une pratique du télétravail pour certains collaborateurs et managers.
Si le télétravail a été permis aux salariés par la loi, rien ne stipule son interdiction pour un stage ou une alternance. Cependant, compte tenu de l’objectif tel que défini par la loi, ce mode de travail apparaît alors incompatible et déconseillé pour les futurs candidats.
Le 22 septembre 2017, les ordonnances portant la réforme du Code du travail d’Emmanuel Macron étaient publiées. Baptisée “loi télétravail“, l’une de ces ordonnances proposait plusieurs modifications de la législation en vigueur sur le télétravail. Bilan un an après.
Le télétravail est un mode d'organisation du travail dont l'objectif est de mieux articuler vie personnelle et vie professionnelle. Le décret détermine ses conditions d'exercice