Spécialiste en organisation

J'ai acquis une expertise dans les activités ci-après:
* Définir les missions et activités des structures organisationnelles
* Dimensionner les effectifs
* Evaluer et classifier les postes
* Définir les organigrammes
J'utilise couramment la méthode d'analyse par les processus, ainsi la Méthode de pesée des postes HAY. J'ai été responsable de la réorganisation des unités de l'entreprise de 2009 à 2014 (environ 3500 poste de travail dans le contexte d'une entreprise nouvellement privatisée et acquise par une multinationale).

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