Prise de connaissance du droit :
Etat de la législation, Articulation des normes, Expertise.

Aspect opérationnel du droit :
Vulgarisation d'un droit du travail complexe,
Articles et notes synthétiques ou analytiques,
Rédaction de courriers, élaboration de modèles.

Risques :
Analyse des risques juridiques et financiers,
Aide à la prise de décision.

Autres compétences :

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Expertise juridique avant prise de décision(s)Juridique / Droit du travail

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